17 апреля 2019 года в Государственном предприятии «ЛУГАНСКГАЗ» состоялся ежегодный круглый стол, приуроченный к Международному дню охраны труда.
В открытом заседании приняли участие Генеральный директор ГП «ЛУГАНСКГАЗ» Татьяна Богородько, председатель Федерации Профсоюзов ЛНР Олег Акимов, начальник отдела охраны труда, здоровья и социальных вопросов Федерации профсоюзов ЛНР Татьяна Андреева, первый заместитель Председателя Фонда социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний ЛНР Николай Сошников, заместитель главного государственного инспектора промышленной безопасности и охраны труда Госгорпромнадзора ЛНР Татьяна Лисюткина, начальник отдела надзора в газовом комплексе Госгорпромнадзора ЛНР Анна Сапельникова, представители администрации ГП «ЛУГАНСКГАЗ» и руководители всех межрайонных управлений по эксплуатации газового хозяйства.
Основной темой круглого стола стало рассмотрение актуальных вопросов управления безопасностью и охраной труда. Перед началом работы участников поприветствовала Генеральный директор ГП «ЛУГАНСКГАЗ» Татьяна Богородько. Она выразила благодарность присутствующим за участие в мероприятии и обозначила основные цели работы.
«Надеюсь наша плодотворная деятельность сегодня будет способствовать обмену действенными методами в сфере управления безопасностью и охраной труда, а также создания партнерских отношений между работодателями, профсоюзными организациями, молодыми специалистами и государственными надзорными органами», - подчеркнула руководитель предприятия.
В ходе работы круглого стола со своими докладами выступили начальники отделов, управлений газового хозяйства, а также представители государственных учреждений и организаций.
Начальник отдела охраны труда и производственного обучения ГП «ЛУГАНСКГАЗ» Александр Железко, в своем докладе затронул рассмотрение основных целей и задач, определённых отделом предприятия на 2019 год.
«Среди приоритетных планов по повышению уровня управления безопасностью и охраной труда на нашем предприятии, выделено: создание высокоэффективных рабочих мест, обеспечение достойных условий труда на рабочих местах и развитие социального партнерства», - добавил Железко.
В завершении заседания круглого стола участники подытожили полученные в ходе активного диалога предложения и приняли решение подготовить рекомендации по дальнейшей совместной работе.
